Qualitative Methoden der Organisationsforschung

Von

Taffertshofer, Andreas

"Ziel dieses Internetbereichs ist es, einen kurzen Überblick über die qualitativen Methoden der Organisationsforschung zu verschaffen und ein Forum für die Weiterentwicklung der Methode zu bieten. Dabei werden Methoden der Organisationsforschung kurz vorgestellt, Möglichkeiten und Grenzen der Methode diskutiert und Literaturhinweise zu den jeweiligen Methoden gegeben." Die vorgestellten Methoden sind: Experteninterview, Narratives Interview, Beobachtungsinterview, Gruppendiskussion, Rollenspiel, Open Space, Visualisierte Diskussionsführung, Organisationskarten, Lebenslinien, Teilnehmende Beobachtung, Artefaktanalyse, Konversationsanalyse.
Veröffentlicht durch
Technische Bereitstellung

Freie Universität Berlin (FU): Berlin, DE<http://www.fu-berlin.de>

Sprache

Deutsch

Land

Deutschland

Redaktion
Veröffentlicht am
30.04.2024
Beiträger
Thomas Meyer
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